勞動爭議仲裁委員會在哪

勞動人事爭議仲裁委員會設(shè)立在同級人力資源和社會保障局內(nèi)。申請勞動仲裁需要向當(dāng)?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會(在當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi))提供以下材料：勞動仲裁申請書、申請人身份證復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)等。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的。由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。

《仲裁法》第21條

勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的。由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。

勞動監(jiān)察和仲裁哪個(gè)好?

勞動監(jiān)察與勞動仲裁各有優(yōu)勢，不能簡單的去認(rèn)定哪個(gè)管用。勞動監(jiān)察屬于一種行政執(zhí)法，如果員工進(jìn)行申訴了，勞動監(jiān)察機(jī)關(guān)經(jīng)過調(diào)查以后，做出的決定立即發(fā)生法律效力。而勞動仲裁則是由勞動仲裁委員會做出的一種司法性質(zhì)的活動，做出的裁決不一定立即發(fā)生法律效力，如果雙方有爭議可到法院進(jìn)行起訴。