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      工傷認(rèn)定條件是什么? 工傷發(fā)生的情形有哪些?

      2022-09-01 16:22:01 來源:華律網(wǎng)

      工傷認(rèn)定條件是什么?

      (1)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

      這里的“工作時間”是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時間。“工作場所”是指職工日常工作所在的場所,以及領(lǐng)導(dǎo)臨時指派其所從事工作的場所。“事故傷害”是指職工在工作過程發(fā)生的人身傷害或者急中毒等事故。

      (2)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備或者收尾工作受到事故傷害的;

      所謂“預(yù)備工作”,是指在工作前的一段合理時間內(nèi),從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作,諸如運輸、備料、準(zhǔn)備工具等。所謂“收尾工作”,是指在工作后的一段合理時間內(nèi),從事與工作有關(guān)的收尾工作,諸如清理、安全儲存、收拾工具和衣物等。

      (3)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

      “因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的”,有兩層含義:一層是指職工因履行工作職責(zé),使某些人的不合理的或違法的目的沒有達(dá)到,這些人出于報復(fù)對該職工進(jìn)行的暴力人身傷害;另一層是指在工作時間和工作場所內(nèi),職工因履行工作職責(zé)受到意外傷害,諸如地震、廠區(qū)失火、車間房屋倒塌以及由于單位其他設(shè)施不安全而造成的傷害等。

      (4)患職業(yè)病的;

      根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下稱《職業(yè)病防治法》)的規(guī)定,職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射物質(zhì)或其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。目前執(zhí)行的是《職業(yè)病目錄》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2002]108號)。包括如下十類:塵肺、職業(yè)放射疾病、職業(yè)中毒、物理因素所致職業(yè)病、生物因素所致職業(yè)病、職業(yè)皮膚病、職業(yè)眼病、職業(yè)耳喉口腔疾病、職業(yè)腫瘤和其他職業(yè)病,共115種。條例中所稱的職業(yè)病必須是條例覆蓋范圍內(nèi)的用人單位的職工在職業(yè)活動中所患的職業(yè)病。

      (5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

      這里的“因工外出”是指職工不在本單位的工作范圍內(nèi),由于工作需要被領(lǐng)導(dǎo)指派到本單位以外工作,或者為了更好地完成工作,自己到本單位以外從事與本職工作有關(guān)的工作。這里的“外出”包括兩層含義:一是指到本單位以外,但還在本地范圍內(nèi);二是指不僅離開了本單位,而且到外地去了。“由于工作原因受到傷害”,是指由于工作原因直接或間接造成的傷害,包括事故傷害、暴力傷害和其他形式的傷害。這里的“事故”包括安全事故、意外事故以及自然災(zāi)害等各種形式的事故。

      (6)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

      此條款將職工在上下班途中受到的機(jī)動車和非機(jī)動車交通事故傷害都納入工傷認(rèn)定范圍。此外也將職工上下班時的乘坐城市軌道交通工具、客運輪渡、火車事故傷害的也納入工傷認(rèn)定范圍。同時,對上下班途中事故的工傷認(rèn)定作了限定:發(fā)生交通事故后,需經(jīng)交通管理部門作出“非本人主要責(zé)任”的認(rèn)定。

      (7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

      主要是指條例出臺后,由全國人大及其常委會、國務(wù)院制定并頒布的法律、行政法規(guī),規(guī)定應(yīng)該認(rèn)定為工傷的其他情形。

      視同工傷:

      (1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

      這里的“工作時間”是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時間。“工作崗位”是指職工日常所在的工作崗位和本單位領(lǐng)導(dǎo)指派所從事工作崗位。“突發(fā)疾病”是指上班期間突然發(fā)生疾病,一般多為心臟病、腦出血、心肌梗塞等突發(fā)疾病并且從工作崗位直接送往醫(yī)院。“48小時”的起算時間,以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的初次診斷時間作為突發(fā)疾病的起算時間。經(jīng)過48小時搶救之后才死亡的,不屬于視同工傷的情形。

      (2)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

      在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的,沒有工作時間、工作地點、工作原因等要素要求。

      (3)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的;

      這里的“舊傷復(fù)發(fā)”是指職工在軍隊服役期間,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,并取得了革命傷殘軍人證,到用人單位后其在軍隊服役期間因戰(zhàn)、因公負(fù)傷的傷害部位發(fā)生變化,需要進(jìn)行治療或相關(guān)救治的情形。

      (1)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

      這里的“工作時間”是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時間。“工作場所”是指職工日常工作所在的場所,以及領(lǐng)導(dǎo)臨時指派其所從事工作的場所。“事故傷害”是指職工在工作過程發(fā)生的人身傷害或者急中毒等事故。

      (2)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備或者收尾工作受到事故傷害的;

      所謂“預(yù)備工作”,是指在工作前的一段合理時間內(nèi),從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作,諸如運輸、備料、準(zhǔn)備工具等。所謂“收尾工作”,是指在工作后的一段合理時間內(nèi),從事與工作有關(guān)的收尾工作,諸如清理、安全儲存、收拾工具和衣物等。

      (3)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

      “因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的”,有兩層含義:一層是指職工因履行工作職責(zé),使某些人的不合理的或違法的目的沒有達(dá)到,這些人出于報復(fù)對該職工進(jìn)行的暴力人身傷害;另一層是指在工作時間和工作場所內(nèi),職工因履行工作職責(zé)受到意外傷害,諸如地震、廠區(qū)失火、車間房屋倒塌以及由于單位其他設(shè)施不安全而造成的傷害等。

      (4)患職業(yè)病的;

      根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下稱《職業(yè)病防治法》)的規(guī)定,職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射物質(zhì)或其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。目前執(zhí)行的是《職業(yè)病目錄》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2002]108號)。包括如下十類:塵肺、職業(yè)放射疾病、職業(yè)中毒、物理因素所致職業(yè)病、生物因素所致職業(yè)病、職業(yè)皮膚病、職業(yè)眼病、職業(yè)耳喉口腔疾病、職業(yè)腫瘤和其他職業(yè)病,共115種。條例中所稱的職業(yè)病必須是條例覆蓋范圍內(nèi)的用人單位的職工在職業(yè)活動中所患的職業(yè)病。

      (5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

      這里的“因工外出”是指職工不在本單位的工作范圍內(nèi),由于工作需要被領(lǐng)導(dǎo)指派到本單位以外工作,或者為了更好地完成工作,自己到本單位以外從事與本職工作有關(guān)的工作。這里的“外出”包括兩層含義:一是指到本單位以外,但還在本地范圍內(nèi);二是指不僅離開了本單位,而且到外地去了。“由于工作原因受到傷害”,是指由于工作原因直接或間接造成的傷害,包括事故傷害、暴力傷害和其他形式的傷害。這里的“事故”包括安全事故、意外事故以及自然災(zāi)害等各種形式的事故。

      (6)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

      此條款將職工在上下班途中受到的機(jī)動車和非機(jī)動車交通事故傷害都納入工傷認(rèn)定范圍。此外也將職工上下班時的乘坐城市軌道交通工具、客運輪渡、火車事故傷害的也納入工傷認(rèn)定范圍。同時,對上下班途中事故的工傷認(rèn)定作了限定:發(fā)生交通事故后,需經(jīng)交通管理部門作出“非本人主要責(zé)任”的認(rèn)定。

      (7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

      主要是指條例出臺后,由全國人大及其常委會、國務(wù)院制定并頒布的法律、行政法規(guī),規(guī)定應(yīng)該認(rèn)定為工傷的其他情形。

      視同工傷:

      (1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

      這里的“工作時間”是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時間。“工作崗位”是指職工日常所在的工作崗位和本單位領(lǐng)導(dǎo)指派所從事工作崗位。“突發(fā)疾病”是指上班期間突然發(fā)生疾病,一般多為心臟病、腦出血、心肌梗塞等突發(fā)疾病并且從工作崗位直接送往醫(yī)院。“48小時”的起算時間,以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的初次診斷時間作為突發(fā)疾病的起算時間。經(jīng)過48小時搶救之后才死亡的,不屬于視同工傷的情形。

      (2)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

      在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的,沒有工作時間、工作地點、工作原因等要素要求。

      (3)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的;

      這里的“舊傷復(fù)發(fā)”是指職工在軍隊服役期間,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,并取得了革命傷殘軍人證,到用人單位后其在軍隊服役期間因戰(zhàn)、因公負(fù)傷的傷害部位發(fā)生變化,需要進(jìn)行治療或相關(guān)救治的情形。

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